Executive Shadowing

Executive Shadowing er et program i regi av ODA som gir unge ledertalenter mulighet til å «skygge» erfarne ledere for å forstå deres hverdag og avmystifisere toppledelse.

Det gir talentet en unik mulighet til å oppleve lederskap på nært hold, og ledere som deltar i programmet får innsikt i neste generasjons ledere og er med på å fremme en god coaching-kultur.

Executive Shadowing er i dag et tilbud for våre Platinum-partnere.

Vi samarbeider med organisasjoner som tror på viktigheten av mangfold og som ønsker å inspirere og styrke kvinners posisjon i tech til å lede an. Et mer balansert mangfold vil føre til bedre løsninger og en bedre fremtid for bedrifter og samfunn.

Våre partnere

  • fremmer gode rollemodeller og mangfold
  • leder an i et viktig samfunnsspørsmål og er synlige i alle kanaler
  • får tilgang til Nordens største kvinnelige talent pool i tech

Ønsker din virksomhet å bli partner? 

Slik blir du partner
Oda Nettverk

ODA er Nordens ledende møteplass for kvinner i teknologi. ODA har mer enn 7000 medlemmer, grupperinger i Oslo, Bergen og Trondheim, og rundt 30 strategiske partnere. ODA har siden 2005 inspirert og bidratt gjennom større kjønnsmangfold til bedre beslutninger og løsninger for virksomheter og samfunn.

Har du spørsmål, ta kontakt med oss på info@odanettverk.no