fbpx

Her er norsk næringslivs 50 fremste teknologikvinner!

For tredje året på rad kåret Abelia og ODA-Nettverk norsk næringslivs 50 fremste tech-kvinner. Den nye listen ble presentert under et arrangement på Næringslivets Hus 8.mars, med statsminister Erna Solberg tilstede som en av gratulantene.

Formålet med kåringen er å løfte frem talenter og gode rollemodeller, og bidra til at flere kvinner blir inspirert til å velge teknologi som karrierevei.

– Årets liste viser at vi har mange nye talenter på vei opp, med stor variasjon både i bakgrunn og ansvarsområder, sier Kristine Hofer Næss,
Chief Customer Officer i Amesto Solutions og styreleder i ODA-Nettverk.   

– Å utvikle og ta i bruk ny teknologi er både avgjørende for å møte våre største samfunnsutfordringer, for å eksempel innen helse og klima, og for å utvikle det næringslivet vi skal leve av i Norge fremover. Til den jobben trengs problemløsere av begge kjønn. Kvinnene på listen er gode forbilder – både for kvinner og menn, sier administrerende direktør, Håkon Haugli, administrerende direktør i Abelia.

Haugli tror økt rekruttering av både kvinner og menn til teknologiyrker forutsetter tre ting: Gode rollemodeller, utviklingsmuligheter og godt arbeidsmiljø. Han mener også at god kjønnsbalanse har effekt på bunnlinjen, ved at det gjør bedriften mer attraktiv i arbeidsmarkedet og ved at mangfold internt øker mulighetene for å tilpasse løsninger til et mangfold av kunder eksternt. 

 Generelt vet vi at grunnlaget for gode resultater ligger i økt fokus fra toppledelsen og måling av ulike faktorer innen mangfold. Derfor er det viktig å jobbe med konkrete tiltak for å avdekke ubevisste fordommer, for eksempel i rekruttering eller promotering av talenter, men også med å vise frem og kanskje «ufarliggjøre» toppledelse, sier Kristine Hofer Næss, styreleder i ODA-Nettverk.

Om kåringen

Formålet er å øke andelen kvinner som jobber med teknologi og ledelse i næringslivet.

Etter en åpen nominasjonsprosess er de 50 vinnerne valgt ut av en jury ledet av Håkon Haugli. I juryens kriterier er det fastslått at kandidatene skal være fra næringslivet og at de skal jobbe med direkte verdiskapende oppgaver som for eksempel salg, utvikling og produksjon.

Juryen besto av:

  • Berit Svendsen, utenlandssjef i Vipps  
  • Anne Grethe Solberg, forsker ved Arbeidsforskningsinstituttet
  • Jan M Moberg, administrerende direktør i Teknisk Ukeblad Media AS
  • Walter Qvam, styreleder i SINTEF og Digital Norway
  • Andreas Thorsheim, medgründer i Otovo
  • Kristin Skogen Lund, konsernsjef i Schibsted
  • Kristine Hofer Næss, Chief Customer relations Officer i Amesto Solutions og styreleder i ODA-Nettverk
  • Håkon Haugli, administrerende direktør i Abelia

Norges 50 fremste tech-kvinner:

  • Anna Olsson, Cognite AS  
  • Anne Gretland, FotoWare AS 
  • Anne Lise Waal, Attensi 
  • Astrid Undheim, Telenor ASA
  • Audhild Randa, Circle K 
  • Beathe Due, Noroff  
  • Bente Thornton, TechnipFMC
  • Berit Braut, Visma 
  • Camilla Amundsen, Telenor Norge 
  • Camilla Gjetvik, Boost AI  
  • Camilla Tepfers, InFuture
  • Eirin Liby, Sbanken 
  • Elin Borrebæk, BI 
  • Elisabeth Baird, Sweco
  • Elisabet Line Haugsbø, DNV GL  
  • Emma Tryti, Vipps AS 
  • Hilde Brenden, IBM Services AS 
  • Ingeborg Øfsthus, Telenor Norge 
  • Ingelin Drøpping, Kongsberg Defence & Aerospace 
  • Julie Lundgren, Dagens Næringsliv 
  • Karen Dolva, No Isolation
  • Kari E Bjørkelund, Nets  
  • Kari Marvik, NORCE  
  • Karin Berg, Komplett  
  • Karoline Nystrøm, Schneider Electric Norge AS 
  • Laila Dahlen, Adevinta 
  • Laila Danielsen, Elliptic Laboratories AS  
  • Lene Diesen, Microsoft 
  • Lillian Røstad, Sopra Steria  
  • Lotte Skolem, Aker BioMarine 
  • Mari Heibø, Accenture 
  • Maria Bartnes, SINTEF Digital 
  • Marianne Bratt Ricketts, Vibbio AS 
  • Marianne Storsul, Evry 
  • Marte Tårnes, Capgemini 
  • Merete Asak, Cisco  
  • Merete Nygaard, Lawbotics 
  • Mette Ahlquist, Wikborg Rein Advokatfirma
  • Nina Bjørnstad, Google Norge 
  • Ragnhild Janbu Fresvik, Sparebank Vest  
  • Sigrid Petterson Nedkvitne, Friskus AS 
  • Sigrun Syverud, Fjong Norge AS  
  • Silvia Gomez, Coop Norge AS 
  • Susanne Klungtveit, Schipsted 
  • Tina Skagen, ESmart Systems AS 
  • Tone-Merete Hansen, Kongsberg Digital 
  • Tonje Foss, Atea AS 
  • Åsa Lunde, Telia 
  • Åshild Larsen, Equinor 
  • Åste Einn, Payr  

Etablerte ledere

Det finnes allerede en rekke fremstående kvinnelige tech-ledere i Norge. På samme måte som de foregående årene ble det derfor utarbeidet en liste over disse etablerte lederne. De kunne ikke nomineres til kåringen, men juryen mener det er viktig også å trekke frem de som har lykkes, og vil gjerne gi dem hederlig omtale for deres innsats.

Vårt mål er å løfte frem nye talenter. Derfor ble også listen over de etablerte kvinnelige lederne utvidet i år. Se listen her

ODA-Nettverk

ODA-Nettverk er Nordens ledende nettverk for mangfold i teknologi. Vi har mer enn 9500 medlemmer med aktiviteter i Oslo, Bergen, Innlandet, Sør-Vest og Trondheim, og 80 partnere. ODA-Nettverk har siden 2005 inspirert og bidratt gjennom større mangfold til bedre beslutninger og løsninger for virksomheter og samfunn.

Har du spørsmål, ta kontakt med oss på info@odanettverk.no